etapas de formacion de equipos

Aprende las etapas de formación de equipos en 5 pasos

Las etapas de formacion de equipos pueden ser muchas y pero en este articulo lo haremos en 5 pasos que debes tener en cuenta para tener equipos efectivos, que tus resultados sean los esperados.

En la formacion de equipos ten en cuenta estas cinco etapas

Quieres crear un equipo pero no sabes por donde comenzar, es algo normal, debemos tener una base para comenzar y es justamente lo que podrás encontrar en este articulo. Cinco pasos que te ayudarán a lograr tu objetivo y tenerlo mas claro para de una vez por todas comenzar.

1 – Formación del equipo

Durante la primer etapa del proceso de creación del equipo, el foco debe ser muy concreto, lograr que las personas se conozcan a si mismas, sepan cuales son sus motivaciones, energías y las expectativas que cada uno tiene al comenzar.

2 – Entiende la etapa de la tormenta

¿Como tormenta? Si, en el proceso de creación las personas se irán conociendo y esto llevará a conflictos de liderazgo y de poder dentro del grupo. Aquí las actividades de fortalecimiento de trabajo es importante, diferenciar sus virtudes y potenciarlas para que cada uno se sienta cómodo dentro de su lugar, su puesto. Creo que es lo mas importante en las etapas de formacion de equipos. Identifica sus emociones

3 – Todo llega a la normalidad en el equipo

Las reglas de funcionamiento quedan claras, esto se debe a que han superado la fase de tormenta y todo se comienza a equilibrar, cada uno sabe cual es su lugar y lo que tiene para aportar al equipo. Todos saben que es lo que esta permitido y lo que no, los limites y libertades de los miembros están claras.

4 – Pon la energía en el trabajo

En esta cuarta etapa, una vez superado los conflictos del grupo y entendiendo los potenciales. Llega la hora de trabajar y tener un rendimiento y desempeño correcto, llevar datos que nos ayuden a ver que es lo que hay que mejorar.

5 – Desarticulación

Como líder debes saber que los equipos al finalizar sus trabajos se relajan, al atención decae. Todos comienzan a preocuparse por el próximo paso, tu tarea es mantener el foco y la motivación

Cuales son etapas de creación de equipos explicada en vídeo

Para finalizar, quiero dejarte un vídeo que lo explica de buena manera, no es mio pero para este fin viene muy bien.

Es un poco antiguo, pero no por eso es incorrecto ¿no crees?

Aun no me voy, quiero hacerte una pregunta y comenta tu respuesta para ayudar a otros ¿te crees capaz de formar un equipo exitoso usando estas etapas?

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